教師法草案「微罪解聘」 師參與社運恐受箝制

陳致曉指出，「不管結果如何，在整個非常長的訴訟的過程裡面，其實都會給這些老師非常非常大的壓力，同時也產生了殺雞儆猴的效果，會讓其他的老師可能更不敢直接把自己的良心給它講出來。」

高教工會也公布一份近年來，因為參與社會或政治運動，而遭到移送或判刑的大專教師名單，強調陳致曉的狀況並非個案，甚至在2012年還曾經發生，國立中興大學教授莊秉潔，因為質疑六輕排煙有毒，遭到台塑求償4千萬元的案例。如果行政院版的教師法新增「微罪解聘」條款，未來許多教師恐怕都得因為公開發聲或行動，承受解聘威脅的風險，甚至因此讓學界禁聲。

台灣高教工會理事長 劉梅君表示，「他其實傳達一個訊息，就是我們在高教裡頭的老師們，你做研究選題目，請挑安全的題目，你不要去做那些要挑戰不公不義的題目，你就不要再做了，因為做下去你就要等著瞧。」

立院教育文化委員會召委 蔡培慧回應，「我們也可以用附帶決議，就是說這個應該排除啊，或怎麼樣的方式來處理，當然我們也要求教育部，就是要持續地跟我們的團體討論，我自己就是高教工會的意見，我們也會來採納，因為立法院的討論是合議制啦，就是不同的意見都可以拿出來討論的，它並沒有一個一定要通過的版本。」

長期關心教師權益的律師翁國彥表示，還是應該回到教評會來處理類似案件；立委蔡培慧也強調，本次修法主要是針對不適任教師，集中在涉及性平、兒少和霸凌面向，未來也會持續關注兼任大學教師續聘權，與專任教師合理續聘保障等議題。